油漆涂料廠家加盟的團(tuán)隊(duì)不需要這兩類員工
1、領(lǐng)導(dǎo)不和我溝通,我就不和領(lǐng)導(dǎo)溝通。
這樣的員工缺“神”:有的自恃有才,覺(jué)得自己是靠才吃飯,和領(lǐng)導(dǎo)溝通與否無(wú)所謂,從不主動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)溝通;而領(lǐng)導(dǎo)不主動(dòng)與員工溝通的因素很多,可能是時(shí)間問(wèn)題,也可能是領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格問(wèn)題……如果員工不主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,就會(huì)失去讓領(lǐng)導(dǎo)了解自己的機(jī)會(huì),或失去展示自己才華的機(jī)會(huì)。
正確做法:在工作上,員工若是有能幫助油漆涂料廠家加盟團(tuán)隊(duì)建設(shè)或企業(yè)發(fā)展的想法,都應(yīng)該主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,讓自己的好想法及時(shí)變成決策行為,為團(tuán)隊(duì)為企業(yè)作出貢獻(xiàn),同時(shí)還能展現(xiàn)自己的才華。
2、領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)可我,我就不好好干。
這樣的員工缺“榮”:他們虛榮心較強(qiáng),先前工作中做出了點(diǎn)成績(jī),但遲遲沒(méi)有得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定,就會(huì)認(rèn)為“既然領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)可自己,做得再好也沒(méi)用”。于是,員工開(kāi)始怠工,工作也不能按時(shí)保質(zhì)地完成。
正確做法:虛榮心每個(gè)人都有,但要正確對(duì)待虛榮心,用得得當(dāng)是推進(jìn)器,會(huì)助員工工作突飛猛進(jìn),用得不當(dāng)是滅火器,會(huì)澆滅員工的工作熱情與積極性。有的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工作出的成績(jī)不一定當(dāng)面肯定,可能在私下與其他人溝通時(shí)會(huì)予以肯定。
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